17.07.24
EU verschafft HR-Abteilungen Aufschub bei KI-Regeln ( Finanztrends)
26 Mar
Die EU hat die strengsten KI-Compliance-Fristen für Personalabteilungen um 16 Monate verschoben. Grund ist ein noch nicht ausgereiftes Regelwerk. Brüssel, 26. März 2026 – Das Europäische Parlament hat heute dem Digital Omnibus Package zugestimmt. Dieses umfassende Gesetzespaket verschiebt die Fristen für die Umsetzung des KI-Gesetzes (AI Act) für Hochrisiko-Systeme im Personalwesen erheblich. Statt August 2026 haben Unternehmen nun bis zum 2. Dezember 2027 Zeit, ihre KI-Tools für Recruiting und Personalführung vollständig konform zu machen. Der Schritt soll „regulatorische Reibung“ verringern und gibt der Wirtschaft mehr Vorbereitungszeit. Anzeige Seit August 2024 gelten bereits erste EU-weite Regeln für künstliche Intelligenz, die auch Auswirkungen auf die Personalarbeit haben. Dieser kostenlose... » Weiterlesen
AMLA ebnet Weg für lückenlose Geschäftspartner-Überwachung ( Finanztrends)
26 Mar
Die neue EU-Geldwäschebehörde AMLA hat mit wegweisenden Anhörungen die Zukunft der Unternehmensprüfung definiert. Ab sofort müssen Firmen ihre Geschäftspartner nicht mehr nur punktuell, sondern permanent überwachen – eine Revolution für den europäischen Wirtschaftsraum. Anzeige Die verschärften Anforderungen der EU-Geldwäschebehörde machen eine lückenlose Dokumentation aller Geschäftsprozesse unerlässlich. Mit dieser kostenlosen Excel-Vorlage erstellen Sie Ihr Verarbeitungsverzeichnis nach Art. 30 DSGVO rechtssicher und vermeiden empfindliche Bußgelder. Kostenlose Excel-Vorlage für Ihr Verarbeitungsverzeichnis herunterladen Neuer EU-Standard beendet Stückwerk bei Firmenprüfungen Die öffentlichen Anhörungen der Authority for Anti-Money Laundering and Countering the Financing of Terrorism (AMLA) a... » Weiterlesen
Wohnungsbau droht 2026 unter 200.000 Fertigstellungen zu fallen ( Finanztrends)
26 Mar
Die deutsche Baubranche schlägt Alarm: In diesem Jahr könnten weniger als 200.000 neue Wohnungen fertig werden. Das wäre ein historischer Tiefstand. Experten sprechen auf dem Wohnungsbau-Tag in Berlin von einem "eingefrorenen" Markt und warnen vor einer sich zementierenden Wohnungsnot. Die 200.000er-Marke bricht weg Die Prognose stammt von führenden Forschungsinstituten. Demnach wird Deutschland 2026 nicht einmal die Hälfte des Regierungsziels von 400.000 neuen Wohnungen pro Jahr erreichen. Diese Marke wurde zuletzt vor über einem Jahrzehnt unterschritten. Anzeige Angesichts des stagnierenden Wohnungsneubaus gewinnen bestehende Mietverhältnisse und deren marktgerechte Bewertung massiv an Bedeutung. Dieser kostenlose Report liefert Ihnen aktuelle Vergleichsmieten und rechtssichere Begründungshilfen für... » Weiterlesen
Altersvorsorgereform: Bundestag stimmt über Abschied von Riester ab ( Finanztrends)
26 Mar
Die private Altersvorsorge in Deutschland steht vor der größten Reform seit 20 Jahren. Der Bundestag stimmt heute über ein neues Gesetz ab, das das gescheiterte Riester-System durch flexible, renditeorientierte Anlage-Depots ersetzt. Ziel ist es, die „dritte Säule“ der Rente durch direkte Teilhabe an den Kapitalmärkten zu stärken. Kern der Reform: Das neue Altersvorsorgedepot Herzstück des „Altersvorsorgereformgesetzes“ ist die Einführung des Altersvorsorgedepots (AVD) . Anders als die oft teuren und unflexiblen Riester-Verträge mit Kapitalgarantie erlaubt das AVD eine offensive Anlagestrategie. Staatlich geförderte Beiträge können künftig direkt in Aktien, ETFs und zertifizierte Fonds fließen. Anzeige Während die Rentenreform neue Wege für die private Vorsorge ebnet, sollten Selbstständige auch ihre... » Weiterlesen
Aktivrente und Altersklauseln: Der deutsche Arbeitsmarkt im Zwiespalt ( Finanztrends)
26 Mar
Deutschland kämpft mit einem massiven Fachkräftemangel, doch viele Unternehmen halten an starren Altersgrenzen fest. Neue Gesetze sollen das Arbeiten im Rentenalter attraktiver machen – doch klaffen politischer Wunsch und betriebliche Realität auseinander? Aktuelle Berichte vom 26. März 2026 zeigen ein paradoxes Bild. Während die Bundesregierung mit der Aktivrente und flexibleren Befristungsregeln Anreize schafft, bleiben automatische Beendigungsklauseln in Verträgen weit verbreitet. Diese Diskrepanz wird durch wegweisende Urteile des Bundesarbeitsgerichts und das seit Januar geltende Rentenpaket 2025 verschärft. Anzeige Ein einziger Fehler bei der rechtlichen Gestaltung von Beendigungen kann Unternehmen teuer zu stehen kommen. Sichern Sie sich dieses kostenlose E-Book mit rechtssicheren Musterformul... » Weiterlesen
31.07.24
global market. 7 Monate 2024 sind vorbei und die Wiener Börse hat in diesen sieben Monaten mehr Handelsvolumina verbuchen können als in den ersten 7 Monaten 2023, der Zuwachs ist im einstelligen Prozentbereich, aber immerhin. Auch im früher stark promoteten global market ist es erstmals seit Jahren wieder etwas nach oben gegangen, im Gesamtjahr 2021 lag dort das Jahresvolumen noch bei 5,5 Mrd. (das ist ca. ein Monatsumsatz im Prime Market), 2022 waren es nur noch 1,3 Mrd.. und 2023 gab es sogar den Fall unter die Mrd. Euro. In den ersten sieben Monaten 2024 ist es wieder leicht nach oben gegangen, ob die Mrd. End of Year wieder erreicht werden kann, ist aber unklar. Es gibt zwar im global market günstige Konditionen, aber die Broker stellen Wien bei den internationalen Aktien nicht so in die Pole Position und die Markttiefe könnte natürlich ebenfalls besser sein. Keine einfache Aufgabe, diese wichtigste Aktienfacette im Vienna MTF, denn es geht immerhin um die wichtigsten Aktien der Welt. Ich bin ja der Meinung, dass das Tagesgeschäft viel mehr promotet gehört, davon würde auch der global market profitieren.