06.03.2017,
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Unternehmen/Bericht des Vorstandes zur 0,8%igen Kapitalerhöhung
1. Allgemeines
In der am 2. Juli 2014 abgehaltenen ordentlichen Hauptversammlung der
voestalpine AG wurde der Vorstand gemäß § 169 AktG ermächtigt, bis 30. Juni
2019 das Grundkapital der Gesellschaft um bis zu EUR 31.330.923,02, allenfalls
in mehreren Tranchen, durch Ausgabe von bis zu 17.244.916 auf den Inhaber
lautende Stück Stammaktien (Stückaktien) gegen Sacheinlagen und/oder
Bareinlagen unter Ausschluss des Bezugsrechts der Aktionäre zur Ausgabe an
Arbeitnehmer, leitende Angestellte und Mitglieder des Vorstands der
Gesellschaft oder eines mit der Gesellschaft verbundenen Unternehmens im Rahmen
eines Mitarbeiterbeteiligungsprogramms zu erhöhen. Die jeweilige Ausübung, der
Ausgabekurs und die Ausgabebedingungen sowie ein etwaiger Ausschluss des
Bezugsrechtes sind vom Vorstand im Einvernehmen mit dem Aufsichtsrat
festzulegen. Der Aufsichtsrat ist ermächtigt, Änderungen der Satzung, die sich
durch die Ausgabe von Aktien aus dem genehmigten Kapital ergeben, zu
beschließen (siehe § 4 Abs 2b der Satzung der voestalpine AG in der Fassung vom
6. Juli 2016). Von dieser Ermächtigung hat der Vorstand bisher einmal mit
Beschluss des Vorstandes der voestalpine AG über die Ausnutzung des genehmigten
Kapitals vom
9. März 2015 dahingehend Gebrauch gemacht, dass das Grundkapital der
Gesellschaft um EUR 4.542.052,14 auf EUR 317.851.287,79 durch Ausgabe von
2.500.000 neuer auf Inhaber lautende Stammaktien erhöht wurde.
2. Beschluss des Vorstands
In Entsprechung der unter Punkt 1 angeführten Ermächtigung hat der Vorstand der
voestalpine AG, vorbehaltlich der Zustimmung des Aufsichtsrates, am 6. März
2017 beschlossen, das Grundkapital der Gesellschaft im Betrag von derzeit EUR
317.851.287,79 um EUR 2.543.549,20 auf EUR 320.394.836,99 durch Ausgabe von
1.400.000 Stück neuer auf den Inhaber lautende Stammaktien (Stückaktien) mit
einer Gewinnberechtigung ab 1. April 2016 zu erhöhen ("Kapitalerhöhung"). Dies
entspricht einer Erhöhung des Grundkapitals um (gerundet) 0,8%. Der
Ausgabebetrag pro Stückaktie wurde mit EUR 39,93 festgelegt und ist zur Gänze
in bar zu leisten. Der Ausgabebetrag entspricht dem Durchschnitt der
Börsenschlusskurse der Aktie der voestalpine AG der letzten 5 Handelstage vor
Beschlussfassung durch den Vorstand am 6. März 2017. Zur Übernahme der Aktien
aus der Kapitalerhöhung wurde ausschließlich der Aktionär voestalpine
Mitarbeiterbeteiligung Privatstiftung mit der Verpflichtung zugelassen, diese
Aktien treuhändig entsprechend den Bestimmungen des
Mitarbeiterbeteiligungsprogramms der voestalpine für die am
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm der voestalpine teilnehmenden Arbeitnehmer und
leitenden Angestellten der voestalpine AG oder einer mit ihr verbundenen
Gesellschaft zu halten. Das Bezugsrecht sämtlicher anderer Aktionäre wurde
ausgeschlossen.
3. Zum Ausschluss des Bezugsrechtes
Das wichtigste Kapital eines Unternehmens sind die Mitarbeiter. Ohne ihren
Einsatz ist ein wirtschaftlicher Erfolg nicht möglich. Dementsprechend hat die
voestalpine bereits im Jahr 2000 ein Mitarbeiterbeteiligungsprogramm eingeführt
und dieses seither kontinuierlich ausgebaut. Aktuell hält die voestalpine
Mitarbeiterbeteiligung Privatstiftung rund 12,92% des Grundkapitals der
voestalpine AG. Ebenfalls im Wege der Stiftung werden darüber hinaus rund 1,2%
Privataktien von ehemaligen und aktuellen Konzernmitarbeitern verwaltet. Mit
der Mitarbeiterbeteiligung der voestalpine wird einerseits ein stabiler
Aktionär der voestalpine AG ermöglicht. Andererseits wird die Identifikation
der Mitarbeiter mit dem Unternehmen sowie die Bindung der Mitarbeiter an das
Unternehmen erhöht und die Mitarbeiter profitieren als Aktionäre vom Erfolg des
Unternehmens. Die Mitarbeiterbeteiligung der voestalpine basiert im
Wesentlichen auf einer Verwendung von Teilen der kollektivvertraglichen Lohn-
und Gehaltserhöhungen von Mitarbeitern zur Zuteilung in Aktien der voestalpine
AG, wobei in einem ersten Schritt Aktien von der voestalpine
Mitarbeiterbeteiligung Privatstiftung erworben und auf einem Eigenkonto
gehalten werden. In einem zweiten Schritt werden die Aktien an Mitarbeiter
jährlich unter Berücksichtigung und Ausnutzung steuerlicher Vorteile zugeteilt.
Die an Mitarbeiter zugeteilten Aktien werden von der voestalpine
Mitarbeiterbeteiligung Privatstiftung für die Mitarbeiter auf eigens für die
Mitarbeiter eingerichteten Treuhandkonten gehalten. Das Stimmrecht für
sämtliche von der voestalpine Mitarbeiterbeteiligung Privatstiftung gehaltenen
Aktien (Eigenkonto, Treuhandkonten) wird von der voestalpine
Mitarbeiterbeteiligung Privatstiftung ausgeübt, die Dividenden aus den an
Mitarbeitern bereits zugeteilten Aktien stehen den Mitarbeitern zu. Scheidet
ein Mitarbeiter, welcher am Mitarbeiterbeteiligungsprogramm teilgenommen hat,
aus dem voestalpine Konzern aus welchem Grund auch immer (z.B. Pensionierung)
aus, erhält dieser Mitarbeiter jene Aktien zur freien Verfügung, die die
voestalpine Mitarbeiterbeteiligung Privatstiftung treuhändig für sie/ihn
gehalten hat. Das Beteiligungsausmaß der Mitarbeiterbeteiligung an der
voestalpine AG ist daher nicht konstant, sondern verringert sich in Folge einer
in jedem Unternehmen bestehenden Mitarbeiterfluktuation. Die Kapitalerhöhung im
Ausmaß von (gerundet) 0,8% dient der Absicherung der grundsätzlich vom Vorstand
und auch der Belegschaft angestrebten Beteiligung von zumindest 10% der
Mitarbeiterbeteiligung am Grundkapital der voestalpine AG. Zudem wird mit der
Kapitalerhöhung die Mitarbeiterbeteiligung (anfänglich) auf 13,61% (zuzüglich
rund 1,19% Privataktien) des Grundkapitals der voestalpine AG erhöht. Dieses
Beteiligungsausmaß wird sich künftig entsprechend der Mitarbeiterfluktuation im
voestalpine Konzern reduzieren, sofern die voestalpine Mitarbeiterbeteiligung
Privatstiftung im Rahmen des Mitarbeiterbeteiligungsprogramms nicht weitere
Aktien der voestalpine AG erwirbt. Gemäß § 153 Abs. 5 AktG stellt die
vorrangige Ausgabe von Aktien der Gesellschaft an Arbeitnehmer, leitende
Angestellte und Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft oder eines mit ihr
verbundenen Unternehmens einen ausreichenden Grund für den Ausschluss des
Bezugsrechtes der Aktionäre dar. Der Ausschluss ist darüber hinaus sachlich
gerechtfertigt, da
(i)das Mitarbeiterbeteiligungsprogramm und deren Absicherung aus den oben
angeführten Gründen im Interesse der voestalpine AG ist, (ii)der
Bezugsrechtsausschluss im Rahmen der Kapitalerhöhung geeignet ist, das Ziel der
Absicherung des Mitarbeiterbeteiligungsprogramms der voestalpine zu erreichen
und keine Alternative besteht, durch die das genannte Ziel auch ohne
Bezugsrechtsausschluss in vergleichbarer effizienter Weise erreicht werden kann
sowie (iii)der Ausschluss des Bezugsrechtes verhältnismäßig ist. Durch den
relativ geringen Umfang der Kapitalerhöhung wird nach Kenntnis des Vorstands
kaum oder nur geringfügig in Minderheitspositionen der Aktionäre eingegriffen
und es entstehen auch keine neuen Mehrheitspositionen. Ein vermögensrechtlicher
Nachteil entsteht den Aktionären nicht, da der Ausgabebetrag pro Aktie der
Durchschnitt der Börsenschlusskurse der Aktie der voestalpine AG der letzten 5
Handelstage vor Beschlussfassung durch den Vorstand am 6. März 2017 ist. Mit
diesem Durchschnittskurs wird sichergestellt, dass der Ausgabebetrag pro Aktie
der Bewertung des Unternehmens an der Börse entspricht. Eine reale Gefahr der
Verwässerung der Mitgliedschaftsrechte von Aktionären besteht ebenfalls nicht,
da die Aktien der Gesellschaft höchst liquide sind und Aktionäre jederzeit am
Kapitalmarkt Aktien der Gesellschaft in einem solchen Ausmaß erwerben können,
die ihre Verwässerung des Stimmrechtsanteils ausgleicht. Insgesamt ist somit
der Ausschluss des Bezugsrechtes sachlich gerechtfertigt.
Linz, im März 2017
Der Vorstand
Unternehmen: voestalpine AG
voestalpine-Straße 1
A-4020 Linz
Telefon: +43 50304/15-9949
FAX: +43 50304/55-5581
Email: IR@voestalpine.com
WWW: www.voestalpine.com
Branche: Metallindustrie
ISIN: AT0000937503
Indizes: WBI, ATX Prime, ATX
Börsen: Amtlicher Handel: Wien
Sprache: Deutsch
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voestalpine
Akt. Indikation: 23.62 / 25.08
Uhrzeit: 21:53:48
Veränderung zu letztem SK: -2.60%
Letzter SK: 25.00 ( 0.24%)
Bildnachweis
1.
Paul Severin (Erste Asset Management, ÖVFA), Robert Ottel (voestalpine, Aktienforum), Harald Hagenauer (Österreichische Post, C.I.R.A.)
, (© Martina Draper/photaq) >> Öffnen auf photaq.com
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